Центр повышения квалификации и профессиональной переподготовки

В ФЗ №273 «Об образовании» указано, что по результатам обучения специалистам выдается свидетельство о профессии рабочего с присвоением разряда, категории или класса. Такой документ необходим работникам предприятий и организаций, которые занимают должности без соответствующего образования. Особенностями документа являются:

• исполнение в формате А4;
  
  
• неограниченный срок действия свидетельства;
  
  
• возможность получения до 5 разряда после прохождения курсов в центре ДПО;
  
  
• документ позволяет получить образование без полного обучения профессии в вузе, техникуме, колледже или другом учебном заведении.
  
  

Такой документ выдается после прохождения курсов повышения квалификации или после очередной проверки знаний. Если специалист прошел дополнительную подготовку по профилю образования, он может получить удостоверение рабочего с более высоким разрядом. Особенностями такого документа являются:

• срок действия документа практически по всем направлениям составляет 3 года,с ежегодной проверкой знаний;
  
  
• можно получить за 2 дня (минимальный срок обучения 16 часов);
  
  
• выдается в твердой обложке (корочки)
  
  

Согласно существующим нормативным документам к работам на высоте относятся работы, при которых:

• существуют риски, связанные с возможным падением работника с высоты 1,8 м и более;
• работник осуществляет подъем на высоту более 5 м, или спуск с высоты более 5 м по лестнице, угол наклона которой к горизонтальной поверхности составляет более 75°;
• проводятся работы на площадках (без ограждения) на высоте более 1,8 м и на расстоянии ближе 2 м от края, а также, если высота защитного ограждения этих площадок менее 1,1 м;
• существуют риски, связанные с возможным падением работника с высоты менее 1,8 м, если работа проводится над машинами или механизмами, выступающими предметами, поверхностью жидкости или сыпучих мелкодисперсных материалов.

Работы на высоте с применением средств подмащивания (например, леса, подмости, вышки, люльки, лестницы и другие средства подмащивания), а также работы, выполняемые на площадках с защитными ограждениями высотой 1,1 м и более (далее с применением средств подмащивания. -для них необходимо пройти обучение по Охране труда на высоте с применением инвентарных средств подмащивания

Охрана труда на высоте без подмащивания(канатный доступ):

Работы без применения средств подмащивания, выполняемые на высоте 5 м и более, а также работы, выполняемые на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений ограждений, составляющей менее 1,1 м .И делятся на следующие группы:
1-я:
Непосредственные исполнители – сотрудники рабочих профессий, осуществляющие подъем на высоту. Это, например, все электромонтеры линейных сооружений связи, пожарные, электромонтеры сети электрификации, водопроводчики, промышленные альпинисты. Профессий, выполняющих подъем вверх или вниз, в колодцы, цистерны, до сих пор много.
2-я:
Руководители низшего звена – бригадиры, старшие монтеры, старшие механики, мастера участков, старшие бригад, звеньевые. Этих руководителей назначают ответственными исполнителями (производителями работ), наблюдающими, допускающими и членами бригады.
3-я:
Руководители среднего звена, которые должны разработать и утвердить план производства высотных работ, технологическую карту на процесс, выдать, затем проконтролировать выполнение распоряжения или требований наряда-допуска, составить акт-допуск с подрядчиком, провести обучение, проверку знаний безопасных методов и приемов выполнения работ. Сотрудники с 3-й гр. назначаются ответственными руководителями работ в ряде случаев, установленных в Правилах. Ответственный руководитель назначается для координации действий и повышения бдительности: при выполнении совмещенных работ. при одновременной работе нескольких бригад на разных участках..

Обучение по охране труда, согласно ст. 225 ТК РФ, должны проходить все без исключения работники организации:

• руководители, в том числе работодатели — индивидуальные предприниматели;
• специалисты;
• рабочие.